ads

Slider[Style1]

Style2

Style3[OneLeft]

Style3[OneRight]

Style4

Style5

Bạn trẻ nào cũng nói muốn làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, nhưng có ai hiểu "chuyên nghiệp" là gì?

"99/100 em đi phỏng vấn đều chém câu đó. Nghe thì hay, nhưng khi đi vào thực tế nó lại trở thành điều vô cùng khôi hài, nó phản ánh tính hài hước không giới hạn của các em".



Có thể chính bạn cũng đã từng rơi vào trường hợp này, lúc mới ra trường, khi đi phỏng vấn xin việc, khi được nhà tuyển dụng hỏi về mong muốn của mình, bạn trả lời rằng "tôi muốn được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp".Thế nhưng lúc đó, "chuyên nghiệp" theo bạn là gì?

Rồi tới lúc đi làm ở những nơi đầu tiên, cũng rất có thể bạn đã không ít lần than phiền "cần được vào một môi trường làm việc chuyên nghiệp ở đây". Lúc đó, định nghĩa "chuyên nghiệp" là gì, theo bạn?

Mới đây, rất nhiều cư dân mạng đang cùng đọc và chia sẻ một bài viết với tiêu đề "Em muốn làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp". Sau khi được đăng tải, bài viết này đã tạo ra sự chú ý không hề nhỏ. Không chỉ cắt nghĩa từ "chuyên nghiệp", bài viết còn đánh trúng tâm lý của các bạn trẻ khi đi xin việc và đưa ra lời khuyên.

Dưới đây chính là bài viết đang gây ra sự chú ý cũng như bàn luận từ mọi người:

"Em muốn làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp!"

99/100 em đi phỏng vấn đều chém câu đó. Nghe thì hay, nhưng khi đi vào thực tế nó lại trở thành điều vô cùng khôi hài, nó phản ánh tính hài hước không giới hạn của các em.

Trước hết, phải dịch nôm "môi trường chuyên nghiệp" theo tưởng tượng của các em:

- Công ty lớn, văn phòng đẹp

- Lương cao, thưởng đều, nghỉ mát đầy đủ.

- Nhân viên ăn mặc đẹp, thơm tho.

- Sếp hiền như bà tiên, ông bụt.

- Không quản lý về thời gian, nhưng cũng đừng quản lý cả hiệu suất.

- Làm việc bất đắc kỳ tử, hứng lên: làm như trâu chó, hết hứng: không làm.

Kiểu kiểu thế.

Các em xem nhiều phim, đọc nhiều tiểu thuyết, theo dõi nhiều show truyền hình thực tế nên chắc bị lậm. Thực tế "môi trường làm việc chuyên nghiệp" nó như này:

1. Quy trình chuyên nghiệp: nghĩa là em biết công việc cần làm bắt đầu từ đâu, kết thúc thế nào, phối hợp với ai, trong bao lâu phải hoàn thành. Em là một mắt xích trong cái quy trình đó, em làm việc đúng, làm việc đủ để đảm bảo quy trình vận hành trơn tru, vì ngoài em, những em khác cũng tham gia vào quy trình này, một đứa phá thối, cả quy trình sẽ rối loạn. Như cái chợ ấy, sẽ không còn chuyên nghiệp nữa.

2. Chính sách minh bạch: nghĩa là thưởng phạt phân minh, em biết em làm tốt được gì, làm tồi sẽ mất gì.

3. Con người chuyên nghiệp: chính là em, là tôi, là các bạn đồng nghiệp khác. Con người chuyên nghiệp là việc đã giao thì phải hoàn thành. Em có hứng thú hay không hứng thú, sức khoẻ tâm sinh lý có ổn định hay không em vẫn phải hoàn thành công việc. Cái đó còn được gọi là thái độ chuyên nghiệp.

Em hình dung như mình đang ở trong nhà máy sản xuất gà chiên, em phụ trách công đoạn vặt lông gà, bạn tiếp theo làm công đoạn chặt gà v.v... Hôm nay trái gió trở giời, mặt trời không đủ sáng để em quang hợp tạo ra hứng, em không làm việc vặt lông gà. Dây chuyền vẫn phải chạy, vậy là hoặc là không có gà để chiên, hoặc sẽ có món gà chiên cả lông, khách không mua, công ty không có doanh thu, nhưng em vẫn đòi hưởng lương bình thường. Undecided

Đấy, chuyên nghiệp nó chỉ thế thôi. Làm đúng, làm đủ là được, không cần "làm quá". Các em đi làm việc, không phải nghệ sĩ (mà nghệ sĩ họ cũng có nguyên tắc chứ không vô tội vạ như em tưởng). Các em làm việc tuỳ hứng, vô tội vạ. Xong các em đòi hỏi cái này mới quá đáng này: Sếp phải tâm lý, không được nổi cáu mà phải khéo léo tìm cách motivate em. Đùa, Sếp chứ có phải phường chèo mua vui cho các em đâu. Em thích Sếp phải như Tây còn bản thân mình thì cứ như... Ta. Chẳng bao giờ tự hỏi mình đã làm đúng, làm đủ chưa, chỉ thích mộng mơ và hờn dỗi.

Như thế là lừa đảo em ạ, em lừa người phỏng vấn để vào công ty. Em lừa nguyên cả một đám đồng nghiệp vì làm họ tưởng em là người có thể kề vai sát cánh, cùng làm-cùng hưởng-cùng chịu trách nhiệm. Xong rồi em lật lọng, giở mặt, em hiện nguyên hình là một thành phần vô trách nhiệm, làm ăn chả ra gì, em để lại đống hổ lốn em gây ra, và để lại trên vai họ thêm vài gánh nặng.

Lần sau đi phỏng vấn, thay vì nói "em muốn làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp" em hãy tự hỏi "mình đã chuyên nghiệp đủ với môi trường đó hay chưa" em nhé.

Nguồn: Facebook

Tuyển cộng tác viên tư vấn, tuyển dụng du học và xuất khẩu lao động

Nhằm mở rộng và phát triển thị trường, Công ty Cổ phần Phát triển Nguồn Nhân lực ABC cần tuyển 100 cộng tác viên tư vấn, tuyển dụng du học và xuất khẩu lao động.



Nội dung cụ thể như sau:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Giới thiệu người có nhu cầu đi du học Nhật Bản, Hàn Quốc hoặc đi lao động tại Nhật Bản, Đài Loan cho nhân viên công ty tư vấn.

- Hợp tác tìm kiếm, tư vấn cho người có nhu cầu đi du học và xuất khẩu lao động tại địa phương.

- Thời gian và địa điểm làm việc linh hoạt, không phải đến công ty hàng ngày.

- Các công việc khác theo sự phân công của quản lý.

* Ưu tiên: Ứng viên có kinh nghiệm làm về Nhân sự, Du học, Xuất khẩu lao động.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

- Lương: theo thỏa thuận (từ 4 - 12 triệu/tháng)

- Thưởng hiệu quả kinh doanh hàng tháng (từ 6 -20 triệu, trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn).

- Thưởng Lễ, Tết theo quy định chung của toàn Công ty.

- Chế độ du lịch hàng năm.

- Chế độ đào tạo (nhằm nâng cao chất lượng mỗi nhân sự)

- Các chế độ khác tuân thủ theo quy định của Pháp luật Lao động Việt Nam.

YÊU CẦU

- Số lượng cần tuyển: 100 cộng tác viên.

- Địa điểm làm việc: Hà Nội, các tỉnh trên toàn quốc.

- Chức vụ: Cộng tác viên.

- Hình thức làm việc: Thời gian linh hoạt, không cần phải đến công ty thường xuyên.

- Yêu cầu độ tuổi: Không yêu cầu.

- Bằng cấp: Không yêu cầu.

- Kinh nghiệm: Không yêu cầu.

YÊU CẦU KHÁC

• Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.

• Có khả năng giao tiếp, thuyết phục người khác.

• Cẩn thận, chu đáo trong công việc.

• Chăm chỉ, luôn cố gắng làm tốt công việc.

• Nhanh nhẹn, hoạt bát

HỒ SƠ BAO GỒM

- Sơ yếu lý lịch tiếng Việt

- Đơn xin việc

- Bản sao chứng minh thư.

Hạn nộp hồ sơ: 31/03/2017.

CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ

- Gửi CV vào mail: trungabcvietnam@gmail.com

- Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại văn phòng công ty: số 79, Thiên Hiền, Mỹ Đình I, Nam Từ Liêm, Hà Nội.

Mọi thông tin chi tiết xin vui lòng liên hệ:

CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ABC

Địa chỉ: số 79, Thiên Hiền, Mỹ Đình I, Nam Từ Liêm, Hà Nội

Điện thoại: 04. 3996. 5446

Hotline: 09. 4567. 3586/ 09. 6681. 8266


Cách tìm kiếm công việc làm thêm tại Nhật

Chủ đề này không mới, tìm trên mạng chắc chắn nhiều du học sinh Việt Nam ở Nhật sẽ đọc được nhiều thông tin chia sẻ về kinh nghiệm du học Nhật Bản – kiếm việc làm thêm ở Nhật. Sau đây, ABC xin chia sẻ lại về một vài điều nho nhỏ giúp “lính mới” lên dây cót tinh thần trước khi xuất cảnh.



Kênh thông tin tư vấn du học Nhật Bản chia sẻ tới bạn một vài kinh nghiệm nhỏ về cách săn việc làm thêm cho những người mới qua Nhật cũng như đang săn việc làm (năng lực tiếng có thể chưa tốt):

Nhiều người công việc làm thêm và việc học đều quan trọng như nhau, thậm chí có những bạn cần một công việc làm thêm hơn việc học hiện tại. Vì phải trang trải cuộc sống, học hành đi lại, và nhiều thứ phải lo âu cho cuộc sống…

Để kiếm một công việc làm thêm trang trải cuộc sống tại Nhật cũng không hề dễ nhưng cũng chẳng quá khó để tìm nó. Nhưng tìm bằng cách nào? Địa điểm ra sao cho thuận tiện đi lại, chi phí phát sinh kèm theo khi được nhận vào làm như thế nào?

– Cách tìm việc: có rất nhiều thông tin tuyển tuyển dụng arubaito như:

+ http://townwork.net/

+ http://www.baitoru.com/

+ http://www.gaikokujins.com/

Tất cả những trang web này đều rất bổ ích cho việc tìm kiếm thông tin arubaito. Nhưng những cách này đôi khi cũng gây khá nhiều bất tiện cho người xin việc tuy biết thông tin đầy đủ của nhà tuyển dụng đăng trên đó. Khi biết được thông tin tuyển dụng từ những tờ báo này ứng viên sẽ gọi điện tới để phỏng vấn, sau phải chờ đợi lịch hẹn từ nhà tuyển dụng… Khoảng thời gian chờ đợi đó thường sẽ làm các bạn mất khá nhiều thời gian (tâm trạng lo âu vì chẳng biết bao giờ với nhận được điện thoại từ họ, thấy chán nản, suy nghĩ tới việc “mình không thể tự xin việc”, tìm đến người shoukai => mất phí ( nếu công việc tốt thì không nói nhưng nếu công việc không tốt thì thái độ và suy nghĩ sẽ như bị lừa).

Để được chủ động hơn trong công cuộc săn việc mình nghĩ các bạn nên săn việc ở các quán ăn, quán thịt nướng, hay bán hàng… (tuỳ vào năng lực tiếng của mỗi người). Tiếng kém các bạn nên săn việc làm trong bếp tại các quán ăn, quán nhậu (lương thấp tý cũng được), tiếng tốt thì săn việc làm phục vụ, hay bán hàng tại các quán thịt nướng, combini… Thường những thông tin tuyển dụng sẽ được dán phía trước của các quán. Các bạn nên chụp ảnh thông tin đó, sau về chuẩn bị kĩ lưỡng những câu hỏi, trả lời trước khi gọi điện đến phỏng vấn, như thế tỷ lệ đậu phỏng vấn sẽ cao hơn.

– Khi tìm việc thì các bạn cũng nên để tâm tới địa điểm ga xem có phù hợp không? Chi phí đi lại và thời gian nữa… Nếu xa mà được nhà tuyển dụng chi trả chi phí đi lại thì quá tốt nhưng không thì chắc hơi vất vả, thời gian nếu gấp quá, hoặc sát với giờ học cũng sẽ làm các bạn vất vả… Nên cân nhắc cả thời gian và địa điểm sao cho phù hợp nhất.

Chúc các bạn thành công trên con đường “đông du” thẳng tiến!

Tuyển giáo viên tiếng Nhật

Hiện nay, Công ty Cổ phần Phát triển Nguồn Nhân lực ABC đang cần tuyển gấp 05 giáo viên tiếng Nhật. Nội dung cụ thể như sau:



MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Dạy tiếng Nhật theo giáo trình Minna no nihongo hoặc Shin no nihongo cho tu nghiệp sinh, KTV, du học sinh sang Nhật Bản học tập và làm việc.

- Sẽ trao đổi thêm khi Phỏng vấn.

- Ứng viên có nhiều cơ hội tiếp xúc với người Nhật, có cơ hội đi công tác tại Nhật (ngắn hạn hoặc dài hạn). Ứng viên xuất sắc có cơ hội được cử đi đào tạo theo các khoá học ở Nhật Bản.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

- Lương cơ bản: 7 -10 triệu.

- Tăng lương, thưởng Lễ, Tết theo quy định chung của toàn Công ty.

- Chế độ du lịch hàng năm.

- Chế độ đào tạo (nhằm nâng cao chất lượng mỗi nhân sự).

- Các chế độ khác tuân thủ theo quy định của Pháp luật Lao động Việt Nam.

YÊU CẦU

- Số lượng cần tuyển: 5.

- Địa điểm làm việc: Hà Nội.

- Chức vụ: Nhân viên.

- Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định.

- Đang học hoặc đã tốt nghiệp các trường Đại học chuyên ngành tiếng Nhật.

- Ưu tiên những ứng viên có kinh nghiệm giảng dạy.

- Ưu tiên những ứng viên từng có kinh nghiệm làm việc tại Nhật bản( tư cách TTS) và có chứng chỉ tiếng Nhật N3 trở lên.

HỒ SƠ BAO GỒM

- Sơ yếu lý lịch bằng tiếng Việt và tiếng Nhật (file word tự soạn và gửi trước qua e-mail).

- Đơn xin việc ghi rõ những yếu tố cảm thấy cần thiết về bản thân đối với nhà tuyển dụng.

- File ảnh gửi kèm theo mail.

- Khi được xét qua vòng sơ loại, ứng viên sẽ phải nộp bản in của sơ yếu lý lịch, ảnh, đơn xin việc và các văn bằng photocopy (chưa cần công chứng). Khi đến công ty dự phỏng vấn đề nghị mang theo bản gốc để đối chiếu.

- Thông báo mời các ứng viên đến dự phỏng vấn sẽ liên tục được gửi qua e-mail (Lưu ý: Chúng tôi chỉ gửi e-mail cho các ứng viên được mời dự phỏng vấn).

- Thời gian phỏng vấn linh hoạt.

CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ

- Gửi CV vào mail: trungabcvietnam@gmail.com.

- Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại văn phòng công ty: tầng 2, số 79, Thiên Hiền, Mỹ Đình I, Nam Từ Liêm, Hà Nội.

Mọi thông tin chi tiết xin vui lòng liên hệ:

CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ABC

Địa chỉ: số 79, Thiên Hiền, Mỹ Đình I, Nam Từ Liêm, Hà Nội

Điện thoại: 04. 3996. 5446

Hotline: 09. 4567. 3586/ 09.6681. 8266

Website: http://www.abcgroup.com.vn/

Fanpage: http://www.facebook.com/abcgroup.com.vn/

Tuyển tư vấn viên du học và xuất khẩu lao động Nhật Bản tháng 07/2016

Nhằm đáp ứng nhu cầu phát triển của công ty đối với thị trường du học và xuất khẩu lao động Nhật Bản trong giai đoạn tới, Công ty Cổ phần Phát triển Nguồn Nhân lực ABC cần tuyển gấp số lượng lớn cán bộ tư vấn du học và xuất khẩu lao động Nhật Bản trong tháng 7/2016.



I. Quyền lợi khi làm việc với ABC

- Được làm việc trong tập đoàn đầu ngành xuất khẩu lao động, có quy mô lớn, chuyên nghiệp.

- Được hưởng các chế độ theo luật lao động: BHXH, BHYT, BHTN.

- Được nghỉ các ngày lễ theo quy định của luật Lao động.

- Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao của Công ty và tập đoàn.

- Cơ hội thu nhập cao: Lương cơ bản + thưởng theo doanh số + thưởng theo đơn hàng + thưởng lao động xuất cảnh cao

- Có cơ hội tham dự những khóa đào tạo, huấn luyện nghiệp vụ trong và ngoài nước.

- Được hưởng các chế độ đãi ngộ riêng theo quy định của Công ty.

II. Mô tả công việc

- Tuyển nguồn lao động đáp ứng các đơn tuyển chọn lao động do xí nghiệp Nhật làm việc với công ty yêu cầu.

- Làm việc với các cơ quan chức năng để triển khai công tác tư vấn, tuyển dụng lao động tại địa phương.

- Làm việc với các trường nghề, đơn vị môi giới để tuyển lao động.

- Xây dựng các kênh tuyển dụng, cộng tác viên tại địa phương để tuyển dụng lao động.

- Nghiên cứu thị trường, đối thủ đề xuất các giải pháp tuyển dụng lao động hiệu quả.

- Chịu trách nhiệm về số lượng và chất lượng nguồn lao động mình tuyển được.

- Giải quyết các vấn đề phát sinh của người lao động trước và sau xuất cảnh.

- Các công việc khác theo sự phân công của quản lý.

- Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn.

III. Yêu cầu

- Độ tuổi: 23 - 35

- Giới tính: Nam/nữ

- Tốt nghiệp Cao đẳng; Đại học, có kinh nghiệm về kinh doanh, marketing; tài chính, ...

- Có ngoại hình ưa nhìn, nói năng lưu loát, nhanh nhẹn, hoạt bát

- Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình tốt.

- Có khả năng đi công tác tỉnh ngắn ngày.

- Nhiệt huyết trong công việc, chịu được áp lực công việc.

- Có kinh nghiệm và đam mê các công việc liên quan tới ngoại giao, marketing, sales,....

- Tin học: Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, các phần mềm thông dụng và các phần mềm chuyên dụng.

- Hình thức, tác phong, tính cách: Ngoại hình khá, nhanh nhẹn, cởi mở, có kỹ năng đàm phán.

- Ưu tiên

+ Ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng lao động các thị trường, đặc biệt là thị trường Nhật Bản.

+ Các ứng viên đã từng làm việc trong các lĩnh vực kinh doanh, đàm phán khách hàng, marketing, phát triển thị trường.

Hạn nộp hồ sơ: 31/07/2016

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về cho chúng tôi:

Cách 1:  Gửi CV vào e-mail: trungabcvietnam@gmail.com 

Cách 2: Nộp hồ sơ trực tiếp theo địa chỉ: Tòa nhà ABC, số 79 Thiên Hiền, Mỹ Đình I, Nam Từ Liêm, Hà Nội.

Thông tin chi tiết liên hệ: 09. 4567. 3586 (Mr Trung)

CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ABC

Địa chỉ: 79, Thiên Hiền, Mỹ Đình I, Nam Từ Liêm, Hà Nội

Điện thoại: 04. 3996. 5446

Hotline: 09. 4567. 3586

Top